EMPRESAS Y PERSONAS

Sinopsis del producto

El escenario empresarial de nuestra época se inscribe en lo que se ha denominado la sociedad de la información. Regida por un espacio de grandes cambios y transformaciones y mediada por la cultura de la instantaneidad en la que el mercado es su mayor valedor y protagonista. Es decir, una economía cuya principal certidumbre es la incertidumbre.
Acelerada y rápidamente cambian los mercados, las tecnologías se multiplican, los productos quedan anticuados rápidamente y se multiplican los competidores. La supervivencia y los éxitos de la empresa dependen, entonces, de la capacidad que tenga para crear e incorporar nuevos conocimientos que de manera consistente se difundan rápida y periódicamente mediante nuevos procesos y procedimientos de trabajo. Afectando y siendo afectados por nuevas tecnologías, mejores y originales productos y servicios y, también personas; personas capaces de adquirir y crear conocimiento e innovar constantemente. Si en el pasado el objetivo primordial de la empresa fue la búsqueda del equilibrio hoy se trata de asentarse en la lógica del cambio continuado.

La revolución tecnológica que estamos experimentando -y que aún parece no haber alcanzado su punto culminante- está afectando y alterando grandemente nuestro modo de vida material y social impulsándonos hacia un mundo de información y conocimiento que aumentan constantemente y a ritmo acelerado. El resultado más acentuado ha sido -está siendo- la sustitución del capital convencional (y sus aspectos más tangibles, fábricas y cadenas de montaje) por el capital humano.

9788479785468

GESTION DEL CONOCIMIENTO Y CAPITAL HUMANO

QUINTANILLA PARDO, ISMAEL